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工傷證是什么樣子的

在線(xiàn)問(wèn)法 時(shí)間: 2024.01.10
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基本就是這個(gè)意思 先有工傷認(rèn)定決定書(shū),再做勞動(dòng)能力鑒定后,下達(dá)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(shū),綜合意見(jiàn)下發(fā)工傷證,其次我國(guó)憲法規(guī)定殘疾人是指持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》(二代或三代殘疾人智能“一卡通)的殘友,所謂的殘疾人是指持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》二代或三代的殘疾人士,目前二代《殘疾人證》和三代殘疾人智能“一卡通”并存使用,也就是說(shuō)現(xiàn)階段是二代《殘疾人證》和三代殘疾人智能“一卡通”的交替階段,當(dāng)然有了工傷認(rèn)定決定書(shū)和勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(shū)已經(jīng)足夠證明是工傷了(不用非得拿工傷證)。

工傷證是什么樣子的

工傷治療時(shí)間以醫(yī)療機(jī)構(gòu)意見(jiàn)為準(zhǔn),沒(méi)有設(shè)定上限,工傷停工留薪期才有上限,全國(guó)性規(guī)定上限12個(gè)月,特殊情況可以延長(zhǎng),但不得超過(guò)12個(gè)月。

工傷證還是有用的。至少在安排工作時(shí)可以得到適當(dāng)?shù)恼疹櫍麖?fù)發(fā)時(shí)可以享受相應(yīng)的工傷待遇。解除勞動(dòng)合同時(shí),可以得到由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,以及由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

現(xiàn)在沒(méi)有比照工傷的說(shuō)法,那是很久以前的一個(gè)概念了,按照2004年1月1日頒布實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》,只有工傷和視同工傷這兩個(gè)概念。發(fā)生事故、但與生產(chǎn)聯(lián)系不是很大,還算工傷的,確定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助、賠償什么的,比照工傷時(shí)相應(yīng)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行;但上報(bào)時(shí)候,是不算工傷指標(biāo)的。基本就是這個(gè)意思

先有工傷認(rèn)定決定書(shū),再做勞動(dòng)能力鑒定后,下達(dá)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(shū),綜合意見(jiàn)下發(fā)工傷證。當(dāng)然有了工傷認(rèn)定決定書(shū)和勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(shū)已經(jīng)足夠證明是工傷了(不用非得拿工傷證)。可以享受工傷待遇了。

和身份證號(hào)一樣的概念,通俗來(lái)講就是傷殘人的“身份證”,沒(méi)有人會(huì)與你一樣的。

1、工傷證看病的話(huà),可以按工傷報(bào)銷(xiāo)的。2、《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用; (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi); (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi); (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用; (五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi); (六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金; (八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金; (九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

每個(gè)地方都不一樣,也許現(xiàn)在都沒(méi)有工傷證了,好像都應(yīng)該叫鑒定結(jié)論通知書(shū)。

什么樣的人可以被稱(chēng)之為殘疾人?

所謂的殘疾人是指持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》二代或三代的殘疾人士,目前二代《殘疾人證》和三代殘疾人智能“一卡通”并存使用,也就是說(shuō)現(xiàn)階段是二代《殘疾人證》和三代殘疾人智能“一卡通”的交替階段。2020年基本普及三代殘疾人智能“一卡通”。三代殘疾人智能“一卡通”更加便捷,更加人性化,更加智能化。

首先我國(guó)持證殘疾人分為七大類(lèi)別,四大等級(jí)。七大類(lèi)別為:視力殘疾、聽(tīng)力殘疾、言語(yǔ)殘疾、肢體殘疾、智力殘疾、精神殘疾和多重殘疾;四大等級(jí)是針對(duì)七大類(lèi)別而言的:一級(jí)殘疾、二級(jí)殘疾、三級(jí)殘疾、四級(jí)殘疾。

其次我國(guó)憲法規(guī)定殘疾人是指持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》(二代或三代殘疾人智能“一卡通)的殘友。并非老百姓所指的工傷殘疾或因病等導(dǎo)致的殘疾,這只能稱(chēng)為“疑似殘疾人”。“疑似殘疾人”憑有關(guān)資料到所屬地殘疾人聯(lián)合會(huì)指定的醫(yī)院或鑒定機(jī)構(gòu)評(píng)殘鑒定類(lèi)別,等級(jí)后持有了《殘疾人證》認(rèn)定為殘疾人。(有關(guān)《殘疾人證》申請(qǐng)事宜,可點(diǎn)擊我頭像,查閱我所發(fā)表的《《殘疾人證》申請(qǐng)流程》)。

最后持有《殘疾人證》的殘疾人根據(jù)憲法,是有相應(yīng)的補(bǔ)貼和免費(fèi)扶助政策的。四十年改革開(kāi)放,中國(guó)人民過(guò)上了小康生活,殘疾人也正在黨和政府的扶助和關(guān)愛(ài)下大踏步的追求幸福生活。“全面建成小康社會(huì)殘疾人一個(gè)也不能少”,精準(zhǔn)扶貧,脫貧攻堅(jiān)會(huì)使有志的殘疾人士過(guò)上幸福美滿(mǎn)的小康生活。我們不怕殘疾,我們也能戰(zhàn)勝殘疾,我們就怕“精神”殘疾了,我們都有夢(mèng)想,我們都是追夢(mèng)人,擼起袖子加油干吧!廣闊的天地一定能找尋到適合自己的舞臺(tái)。

衷心的祝福殘友在2019年,身體健康,萬(wàn)事如意!事有所成,技有所進(jìn)。尋求自己的夢(mèng)想,成為新時(shí)期的追夢(mèng)人!

點(diǎn)點(diǎn)關(guān)注,希望在評(píng)論區(qū)發(fā)表見(jiàn)解,共同擼起袖子加油干!成為2019最美的追夢(mèng)人!

以上是律師為大家講解的關(guān)于”工傷證是什么樣子的“的內(nèi)容,希望可以幫助到各位小伙伴。

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出差受傷不屬于工傷的情形

法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,出差如果時(shí)運(yùn)輸工人沒(méi)有按照固定的路線(xiàn)運(yùn)輸,出現(xiàn)損傷的不認(rèn)為時(shí)工傷,此時(shí)就應(yīng)當(dāng)自己來(lái)承擔(dān)這部分責(zé)任,工傷 ...
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工傷后辭職單位需要賠償么

2.2若該職工工傷較嚴(yán)重且已經(jīng)鑒定了傷殘等級(jí),那么傷殘等級(jí)不同,對(duì)公司也會(huì)有不同的影響,這個(gè)地方還要分兩種情況:2.2.1單位已經(jīng)繳納了社保傷殘鑒定下來(lái)后,一共有三部分賠償即一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,現(xiàn)分析 ...
法律顧問(wèn)
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申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要什么材料?

(2)由于機(jī)動(dòng)車(chē)事故引起的傷亡事故提出工傷認(rèn)定的,提交公安交通管理等部門(mén)的責(zé)任認(rèn)定書(shū)或其他有效證明,5、屬于下列情況的還應(yīng)提供相關(guān)證明材料:(1)因工外出期間,由于工作原因,受到交通事故或其它意外傷害的,需提交如“派工單”、“出差通知 ...
法律顧問(wèn)
145熱度

如何拿到工傷賠償,還能在原單位上班?

二、如果傷殘等級(jí)是5-6級(jí),那么公司可以適當(dāng)安排工作,如果因?yàn)楣驹虬才挪涣说模粯又Ц秱麣埥蛸N,三、傷殘等級(jí)7-10級(jí),勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止或員工提出解除勞動(dòng)合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ) ...
法律顧問(wèn)
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工傷鑒定書(shū)復(fù)印件有效嗎

工傷鑒定書(shū)復(fù)印件有效嗎二、工傷后職工要如何提起工傷鑒定申請(qǐng)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,企業(yè)如不按規(guī)定向勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或其家屬可以直接向上述部門(mén)進(jìn)行工傷認(rèn)定,但提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)是有時(shí)效限制的,3、傷病職工 ...
法律顧問(wèn)
231熱度

上班途中被狗咬了算不算工傷

上班途中被狗咬了算不算工傷二、屬于工傷的情形職工有下列情形之一的,視同工傷:(1)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的,三、工傷認(rèn)定的法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工 ...
法律顧問(wèn)
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上下班途中工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)

其實(shí)工傷的鑒定標(biāo)準(zhǔn)也是很寬泛的,也就是說(shuō)在上下班的途中都是受到國(guó)家法律保護(hù)的同時(shí),如果是因?yàn)槠渌脑颍约和獬龉ぷ鳎瑢?dǎo)致在工作的時(shí)間內(nèi)發(fā)生了工傷,那么都屬于公司的責(zé)任,都是鑒定為是工傷的,隨著《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案 ...
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工傷勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定一樣嗎

企業(yè)職工發(fā)生工傷事故,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)認(rèn)定,在醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿(mǎn)后,患職業(yè)病的職工經(jīng)市衛(wèi)生防疫部門(mén)作出診斷證明后,企業(yè)應(yīng)填寫(xiě)企業(yè)職工工傷(職業(yè)病)致殘人員鑒定表(一式三份),向所在地的醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)申報(bào)鑒定,并持工傷事故報(bào)告書(shū) ...
法律顧問(wèn)
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停止享受工傷待遇的條件

”趙某雖然曾經(jīng)因工負(fù)傷,但經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的治療和休養(yǎng),傷勢(shì)已痊愈,可以重返崗位,喪失享受工傷保險(xiǎn)待遇條件,因此被停止享受工傷保險(xiǎn)待遇,停止享受工傷待遇的條件當(dāng)被認(rèn)定為工傷之后,必須進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定和后續(xù)治療,這兩者都是享受工傷保險(xiǎn)待 ...
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員工工傷休息期間工資怎么算

國(guó)家對(duì)職工在工作中遭受事故傷害或者因工患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療期間的工資待遇有明確的法律法規(guī),在醫(yī)療期間,原福利待遇不變,又所在單位按月支付,停工留薪期不超過(guò)12個(gè)月,傷情嚴(yán)重或者特殊,需經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定確認(rèn)可以適當(dāng)延長(zhǎng),但不 ...
法律顧問(wèn)
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上班請(qǐng)假死在途中算不算工傷

1、《工傷認(rèn)定辦法》規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30 日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有 ...
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工傷證是什么樣子的

基本就是這個(gè)意思 先有工傷認(rèn)定決定書(shū),再做勞動(dòng)能力鑒定后,下達(dá)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(shū),綜合意見(jiàn)下發(fā)工傷證,其次我國(guó)憲法規(guī)定殘疾人是指持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》(二代或三代殘疾人智能“一卡通)的殘友,所謂的殘疾人是指持有《中華人民共和 ...
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17熱度

四個(gè)手指斷了幾級(jí)工傷

二、工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中斷了四個(gè)手指,符合《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》規(guī)定的條件,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為六級(jí)傷殘,職工工傷 ...
法律顧問(wèn)
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什么情況下才算工傷?

比如,某員工在上班時(shí)間,在工區(qū)做自己家里用的東西受傷了,雖然他是在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)受的傷,但卻不是做與工作有關(guān)的事情,因此,不符合工傷認(rèn)定三要素最后一項(xiàng)不能被認(rèn)定為工傷,比如,對(duì)上下班途中的時(shí)間界定:?jiǎn)T工上班從固定住所到工作地點(diǎn) ...
法律顧問(wèn)
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七級(jí)工傷標(biāo)準(zhǔn)賠償多少錢(qián)

治療工傷所需費(fèi)用享受因工醫(yī)療待遇,這些費(fèi)用一般包括住院所需的掛號(hào)費(fèi)、住院費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)等,符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金中全額支付,勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止,或者職工本人提出解除 ...
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