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①收集證據(jù)，請律師，申請勞動(dòng)仲裁。仲裁里面，可以要求賠償保險(xiǎn)未繳納的損失，也可以要求你其它合理、合法的爭議訴求，不合理的訴求，就算官司你贏了，也得不到支持，最終也只能同意你合理的爭議訴求。

②補(bǔ)繳社保、未足額繳納社保等，都不屬于勞動(dòng)爭議仲裁委的受理內(nèi)容，他們會(huì)拒絕處理的。國家最高人民法院在網(wǎng)站上，也公布過有關(guān)社保爭議的解決途徑，你可以具體查詢最高院網(wǎng)站上的司法解釋內(nèi)容。按照規(guī)定，社保未足額繳納屬于社保繳納中心處理，也可以向監(jiān)察大隊(duì)投訴。順便再講一下，社保未足額繳納，不僅仲裁機(jī)構(gòu)不接待處理，到了一審法院訴訟的時(shí)候，法院也是不受理的，未足額繳納社保的投訴，只能通過下面第③條內(nèi)容方式處理。

③社保未足額繳納，你可以寫“實(shí)名”舉報(bào)信，將舉報(bào)信送到監(jiān)察大隊(duì)、社保繳納中心，以及你本人企業(yè)所在地的地稅局系統(tǒng)，舉報(bào)信遞交完之后，你就可以向你所在地區(qū)的政府熱線，打投訴電話。每隔5天打一次電話，詢問投訴的處理結(jié)果。一般情況下，你打政府投訴熱線，政府機(jī)關(guān)，是會(huì)幫你落實(shí)一下，你投訴舉報(bào)信內(nèi)容的。

④索要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金＋1個(gè)月工資補(bǔ)償。如有工資拖欠的，索要差額工資。工資拖欠的話，可以舉報(bào)老板違法行為，老板可能被判刑坐牢的。

⑤如果你達(dá)到退休年齡的，不能辦理退休金的，要求單位給你賠償。如果未達(dá)退休的，失業(yè)了，要求企業(yè)辦理失業(yè)金手續(xù)，不能辦理的，失業(yè)金金額由企業(yè)賠償。

這個(gè)問題其實(shí)可以采用勞動(dòng)仲裁的方法，按照法律規(guī)定來講，自員工入職起就應(yīng)該為員工繳納五險(xiǎn)，因此可以在仲裁處要求賠償關(guān)于五險(xiǎn)的相關(guān)賠償，具體的可以找一個(gè)律師咨詢一下為好。

現(xiàn)在社保已由稅務(wù)部門代為征收，你首先申請勞動(dòng)仲裁，請求依法認(rèn)定你與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由法律認(rèn)定后，你拿生效的仲裁裁決書或法院判決書到稅務(wù)部門申請，由稅務(wù)部門向用人單位征收，就行了。

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